ÜBER UNS
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Integrierte Qualitätspolitik
AS BİLİR BASIM YAYIN SANAYİ VE TİCARET A.Ş.;
Unsere Politik ist es, ein führendes Unternehmen in der Druckindustrie zu sein,
Gesetze, Normen, Kontrollverfahren und Anweisungen einzuhalten und die Konformität mit den Standards ISO 9001 – ISO 14001 – ISO 22000 und FSC zu gewährleisten,
Die Wirksamkeit der Qualitätsmanagement-, Umweltmanagement- und Lebensmittelsicherheitsmanagementsysteme kontinuierlich zu verbessern und die relevanten vertraglichen, gesetzlichen und sonstigen Anforderungen zu erfüllen,
Produktion gemäß Gesetzgebung und Vorschriften, nationalen und internationalen Standards, Kundenerwartungen unter hygienischen Bedingungen, mit kontinuierlich hoher Qualität, hoher Effizienz und termingerecht zu gewährleisten,
Die kontinuierliche Kundenzufriedenheit durch Berücksichtigung der Bedürfnisse und Erwartungen unserer Kunden und relevanten Parteien sicherzustellen,
Uns in unserem Personalmanagement sozial verantwortlich zu verhalten, ohne das Prinzip der Chancengleichheit bei der Beschäftigung zu kompromittieren,
Durch Investitionen in unsere Mitarbeiter, denen wir in unserem Personalmanagement große Bedeutung beimessen, unsere Ziele zu verfolgen und die volle Beteiligung der Mitarbeiter an Arbeitsschutz- und Umweltsicherheitsmaßnahmen zu gewährleisten,
Unfälle durch Minimierung von Risiken zu verhindern und die Arbeitsschutzregeln und Anweisungen mit unserem geschulten und erfahrenen Personal einzuhalten,
Ideenaustausch zur Verbesserung der Leistung und Effizienz unserer Mitarbeiter zu fördern,
Produktionskapazität, nachhaltige, erneuerbare Qualität und Lebensmittelsicherheit auf höchstem Niveau zu halten,
Technologische Entwicklungen zu verfolgen und Design- sowie Entwicklungsarbeiten an unseren Produkten und Prozessen durchzuführen,
Kosten zu senken, indem von Anfang an richtig produziert wird,
Alle unsere Mitarbeiter und Beteiligten durch die Verfolgung technologischer Entwicklungen und Innovationen zu schulen und zu sensibilisieren,
Kontinuierliche Verbesserung und Geschäftskontinuität als Prinzip in all unseren Prozessen zu übernehmen,
Es hat für uns oberste Priorität, Umweltverschmutzung durch Minimierung unserer Umweltauswirkungen zu verhindern, Ressourcen effizient zu nutzen und eine nachhaltige Zukunft über den gesamten Produktlebenszyklus zu schaffen.
Auftrag - Zukunftsbild
AS BİLİR BASIM YAYIN SANAYİ VE TİCARET A.Ş.,
Unsere Vision und Mission sind, ein führendes Unternehmen in der Druckindustrie zu sein,
AUFTRAG
Unser größtes Ziel ist es, zu den Entwicklungen in der Druckindustrie beizutragen und eines der besten, wegen unserer Qualität bevorzugten Unternehmen zu sein.
ZUKUNFTSBILD
Eine zuverlässige, angesehene und führende Institution zu sein, die in unserem Bereich der Druckindustrie effektiv und zielgerichtet als Referenz dient.
Richtlinie zur sozialen Verantwortung
AS BİLİR BASIM YAYIN SANAYI VE TİCARET A.Ş.;
Bilir Printing betrachtet das Handeln mit sozialer Verantwortung als ein fundamentales und unverrückbares Element seiner Managementphilosophie in seinen Geschäftsabläufen. Im Rahmen dieses Verständnisses werden die Aktivitäten von Bilir Printing mit ökonomischer, sozialer und ökologischer Verantwortung durchgeführt, wobei die soziale Entwicklung zu den Prioritäten zählt.
Bilir Printing ist mehr als nur ein Druckunternehmen; es ist eine Organisation, die sich sozialer Verantwortung, Umweltbewusstsein und Nachhaltigkeit verpflichtet hat. Durch Investitionen in fortschrittliche Technologien verbessern wir sowohl unsere Geschäftsprozesse als auch unsere Umweltbilanz.
Mit diesem Bewusstsein reagieren wir schnell und effizient auf die Anforderungen unserer Kunden mit innovativen Lösungen in der Branche.
Wir sind der Überzeugung, dass unsere wichtigsten Werte unsere Humanressourcen sind, die durch die Bereitstellung qualitativ hochwertiger und kreativer Produkte, Lösungen und Dienstleistungen mit nachhaltigem Wachstum die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden steigern.
Wir glauben, dass alle unsere Mitarbeiter das Recht haben, in einer gesunden und sicheren Umgebung unter Bedingungen zu arbeiten, die die menschliche Würde respektieren. Unsere Mitarbeiter sind unser wertvollstes Kapital, und die Gewährleistung und der Schutz ihrer Sicherheit haben für uns oberste Priorität.
Unsere Mitarbeiter haben das Recht, sich zu organisieren, Tarifverhandlungen zu führen und einer Gewerkschaft beizutreten. Sie verstehen ihre Rechte auf Organisation, Tarifverhandlungen und Gewerkschaftsbeitritt und sind diesbezüglich keinem Druck ausgesetzt. Wir respektieren und wahren international anerkannte Menschenrechte, einschließlich der Prinzipien der Tarifverhandlungen, Vereinigungsfreiheit und Versammlungsfreiheit.
Ein Treffen zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern bezüglich sozialer Rechte und Arbeitsregelungen ist geplant. Junge Arbeitnehmer sind verpflichtet, 40 Stunden zu arbeiten, während Personen über 18 Jahre 45 Stunden arbeiten müssen.
Wir gehen mit den Umweltauswirkungen all unserer Tätigkeiten verantwortungsvoll um. Wir handeln mit dem Bewusstsein, verpflichtet zu sein, alle Arten von Verbesserungs- und Entwicklungsmaßnahmen zu identifizieren und umzusetzen, die die Umweltauswirkungen unserer Tätigkeiten minimieren.
Wir streben die Entwicklung unserer Gesellschaft im Rahmen unserer Prinzipien der unternehmerischen Sozialverantwortung an. Wir ermutigen unsere Mitarbeiter, sich ehrenamtlich an geeigneten sozialen und gemeinschaftlichen Aktivitäten zu beteiligen, bei denen sie mit einem Bewusstsein für soziale Verantwortung mitwirken können.
Qualitätspolitik für Lebensmittel
UNSERE LEBENSMITTELSICHERHEITS- UND QUALITÄTSPOLITIK
Um die Bildung eines partizipativen und pluralistischen Managementansatzes in unserem Unternehmen zu gewährleisten und dafür Führung und Mitarbeiterbeteiligung in all unseren Prozessen zu fördern,
Qualität und sichere Produkte entsprechend den gesetzlichen Anforderungen sowie den Wünschen und Erwartungen unserer Kunden zu produzieren,
Die Wirksamkeit des Qualitäts- und Lebensmittelsicherheitsmanagementsystems durch interne Audits zu kontrollieren, zu überwachen, zu überprüfen und kontinuierlich zu verbessern,
Unsere Mitarbeiter kontinuierlich zu schulen, um das Bewusstsein für Qualität und Lebensmittelsicherheit im Einklang mit den Unternehmenszielen zu erhöhen,
Unsere Risiken zu kennen und Lösungen zu entwickeln,
Die Produktauthentizität durch Berücksichtigung von Authentizitätsrisiken zu schützen,
Die erforderlichen Ressourcen für nachhaltige Qualität, Anforderungen an das Lebensmittelsicherheitsmanagementsystem und Kundenanforderungen bereitzustellen,
Das Bewusstsein unserer Mitarbeiter zu fördern, um die Nachhaltigkeitsperspektive zur Unternehmenskultur zu machen.
Ausstellung
Einführungsfilm [TR]
Interview
Einführungsfilm [ENG]
ÜBER UNS
Wir verwandeln Ihre Ideen in greifbare Ergebnisse und betreuen den gesamten Verpackungslebenszyklus – vom Design und Druck bis hin zur aufwendigen Veredelung. Unsere Fähigkeit, mit jedem Druckstil, jeder Form und Größe zu arbeiten, bedeutet, dass Ihrer kreativen Vision keine Grenzen gesetzt sind. Dieser All-in-One-Ansatz ist unser größtes Kapital und gewährleistet, dass Ihr Projekt makellos und effizient umgesetzt wird.
